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關(guān)于印發(fā)《湖南省違紀(jì)違法專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格)處理暫行規(guī)定》的通知

來源:本站原創(chuàng) 更新:2011-1-10 高級職稱考試論壇

關(guān)于印發(fā)《湖南省違紀(jì)違法專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格)處理暫行規(guī)定》的通知

各地、州、市人事(勞動人事)局、監(jiān)察局,省直各有關(guān)單位人事(職改)部門:
現(xiàn)將《湖南省違紀(jì)違法專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格)處理暫行規(guī)定》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。

湖南省違紀(jì)違法專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格) 處理暫行規(guī)定

第一條 為了嚴(yán)肅職稱評聘和考試工作紀(jì)律,加大職稱監(jiān)察力度,根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、政策,制定本規(guī)定。

第二條 本規(guī)定所稱專業(yè)技術(shù)職務(wù)是指根據(jù)實際需要設(shè)置的有明確職責(zé)、任職條件和任期的專業(yè)技術(shù)工作崗位;所稱專業(yè)技術(shù)資格包括專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格和專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)資格。

第三條 對違紀(jì)違法人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格)的處理應(yīng)重證據(jù),重調(diào)查研究,堅持實事求是的原則。

第四條 凡參評(參考)人員有下列情況之一者,取消當(dāng)年的參評(參考)資格。三年內(nèi)(含當(dāng)年)不允許申報專業(yè)技術(shù)資格,并予以通報批評。

(一)專業(yè)技術(shù)人員申報評審(考試)專業(yè)技術(shù)資格,所提交的畢業(yè)證書、成果證書、證件、論文、教案、病歷、作品、考試成績通知單、年度考核登記表等相關(guān)材料,醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com經(jīng)查證系偽造、篡改或抄襲、竊取他人的;
(二)在職稱考試中請人代考或代人考試的;抄襲他人答卷或有意給他人抄襲的;參考人員挾帶資料、書籍進(jìn)入考場的;將試卷傳出場外或使用手機(jī)、BP機(jī)、電子字典、可存儲計算器等作弊的;
(三)擾亂考點、考場及有關(guān)考試(評審)工作場所秩序,阻礙工作人員執(zhí)行公務(wù)的。
第五條 凡專業(yè)技術(shù)人員有下列情況之一者,在符合申報專業(yè)技術(shù)資格參評(參考)條件后,兩年內(nèi)不允許申報專業(yè)技術(shù)資格。
(一)專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任監(jiān)考工作,不履行職責(zé),對參考人員作弊行為不制止或不及時處理的;
(二)專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任監(jiān)考工作在監(jiān)考中擅離職守,造成不良后果的;
(三)專業(yè)技術(shù)人員為他人出示假證明,或提供論文、教案等相關(guān)材料的;
(四)根據(jù)湘人發(fā)[1997]40號文件規(guī)定,專業(yè)技術(shù)人員在《送審材料審核責(zé)任卡》上為申報人送審的虛假材料簽字出證的。

第六條 專業(yè)技術(shù)人員有違反第四條、第五條規(guī)定,但能主動交代錯誤,且沒有造成不良影響或嚴(yán)重后果者,可從輕或免予處理;對偽造、銷毀、藏匿證據(jù)或串供、妨礙組織審查以及其他情節(jié)惡劣造成重大影響的違紀(jì)行為,可從重或加重處理。

第七條 因政治、經(jīng)濟(jì)等其他問題被迫追究刑事責(zé)任或受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的,以司法部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和主管部門查證核實的錯誤事實和處理結(jié)論為依據(jù),對其專業(yè)技術(shù)職務(wù)(資格)按以下規(guī)定處理。
(一)凡被依法判刑,或受行政開除、開除黨籍處分的,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格予以取消,已經(jīng)聘任的專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)予解聘;
(二)受到行政記大過或黨內(nèi)嚴(yán)重警告及其以上(不含行政開除、開除黨籍)處分的,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格予以保留,已經(jīng)聘任的專業(yè)技術(shù)職務(wù)應(yīng)予解聘或低聘。行政處分解除后,或黨內(nèi)處分影響期滿后,視情況可重新聘任或低聘;
(三)受到行政警告、記過或黨內(nèi)警告處分的,其專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格予以保留,單位可視情節(jié)輕重和認(rèn)錯態(tài)度予以緩聘或低聘。

第八條 專業(yè)技術(shù)人員被立案調(diào)查或立案偵查的,在調(diào)查(偵查)期間,不允許申報專業(yè)技術(shù)資格,其原有專業(yè)技術(shù)資格可暫時保留。尚未聘任的,暫不聘任;已經(jīng)聘任的,待做出結(jié)論后,再行處理。經(jīng)審查免予黨紀(jì)政紀(jì)處分或免予刑事處罰的,其審查期間的專業(yè)技術(shù)職爭任職年限可連續(xù)計算。

第九條 專業(yè)技術(shù)人員在受行政處分未解除期間,以及受黨內(nèi)處分影響期未滿的,醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com不允許申報專業(yè)技術(shù)資格。服刑期滿的專業(yè)技術(shù)人員或受開除公職、開除黨籍處分的專業(yè)技術(shù)人員五年內(nèi)不允許申報專業(yè)技術(shù)資格。

第十條 凡屬取消專業(yè)技術(shù)資格,應(yīng)由單位逐級填報《專業(yè)技術(shù)資格處理審批表》(見附件),由有專業(yè)技術(shù)資格確任權(quán)的相應(yīng)人事職改部門審批并正式行文,收回資格證書。專業(yè)技術(shù)資格取消后,重新申報時,按正常申報程序進(jìn)行,申報資格不得高于原取消的專業(yè)技術(shù)資格,其任職資歷可不作要求。重新取得的專業(yè)技術(shù)資格任職資歷可與原任職資歷累計計算。

第十一條 按本規(guī)定緩聘、解聘、低聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)的,各單位應(yīng)按管理權(quán)限,報相應(yīng)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。 醫(yī)學(xué)在線www.med126.com

第十二條 本規(guī)定由湖南省人事廳負(fù)責(zé)解釋。

第十三條 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行,過去我省有關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的,按本規(guī)定執(zhí)行。


2002年07月08日

 

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