安衛(wèi)〔2014〕176號(hào)
各醫(yī)療衛(wèi)生單位：
根據(jù)縣人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2014年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任及崗位聘用調(diào)整工作的要求，現(xiàn)將2014年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任及崗位聘用調(diào)整工作相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任
1、聘任對(duì)象：為2013年取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格及2013年前取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格未聘人員。
2、聘任必備條件：初級(jí)（士)晉升初級(jí)（師)：須取得全國(guó)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試三個(gè)模塊合格證書(shū)（不含初次定級(jí)人員和年滿(mǎn)45周歲的人員)；師級(jí)晉升中級(jí)：除須具備初級(jí)職務(wù)聘任條件以外還需取得公共知識(shí)繼續(xù)教育培訓(xùn)合格證書(shū)；高級(jí)職稱(chēng)聘任須取得公共知識(shí)繼續(xù)教育培訓(xùn)合格證書(shū)。
3、聘任時(shí)間：從2014年4月1日起。
二、崗位聘用調(diào)整
1、2014年崗位聘用調(diào)整方法按各單位2014年《崗位設(shè)置方案》及《崗位聘用實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行，參加本次崗位聘用調(diào)整的對(duì)象為2014年3月31日本單位正式在編人員，崗位聘用調(diào)整時(shí)間為2014年4月1日。
2、本次醫(yī)療衛(wèi)生單位崗位聘用調(diào)整分兩類(lèi)對(duì)象，一類(lèi)為未定編單位即縣級(jí)醫(yī)院，另一類(lèi)為定編單位即公共衛(wèi)生單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。未定編單位崗位聘用高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位之間的結(jié)構(gòu)比例按照安衛(wèi)[2014]160號(hào)文件執(zhí)行，高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)崗位內(nèi)部不同等級(jí)之間的結(jié)構(gòu)比例為：五級(jí)、六級(jí)、七級(jí)崗位之間的比例為2：4：4，八級(jí)、九級(jí)、十級(jí)崗位之間的比例為3：4：3，十一級(jí)、十二級(jí)崗位之間的比例為5：5。已定編的單位按照崗位核準(zhǔn)數(shù)計(jì)算出各級(jí)崗m.gydjdsj.org.cn位要聘用人數(shù)，如要聘用人數(shù)超過(guò)《崗位設(shè)置方案》中高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)內(nèi)各崗位等級(jí)核定人數(shù)時(shí)，需等待下一次崗位聘用調(diào)整出現(xiàn)崗位空缺再聘用。
3、上次崗位聘用（2013年4月)后高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)（師)職稱(chēng)人員未變動(dòng)和無(wú)崗位等級(jí)調(diào)整的單位不需進(jìn)行本次崗位聘用調(diào)整。
4、上報(bào)時(shí)間：請(qǐng)各單位于11月15日前紙質(zhì)表一式三份上報(bào)局人事科，并將電子表格發(fā)送到郵箱（ajwsjrsk@163。com)。
附件：1.安吉縣事業(yè)單位工作人員崗位聘用調(diào)整認(rèn)定表
2.安吉縣事業(yè)單位崗位聘用人員名冊(cè)
3.安吉縣事業(yè)單位工作人員崗位調(diào)整審核表
安吉縣衛(wèi)生局
2014年10月29日
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176關(guān)于做好2014年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任和崗位聘用調(diào)整工作的通知.doc
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附件1：安吉縣事業(yè)單位工作人員崗位聘用調(diào)整認(rèn)定表.xls
附件2：安吉縣事業(yè)單位崗位聘用人員名冊(cè).xls
附件3：安吉縣事業(yè)單位m.gydjdsj.org.cn/wsj/工作人員崗位調(diào)整審核表.xls
