| 關(guān)于組織申報2014年度“江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家”的通知 蘇衛(wèi)人〔2014〕13號 各市衛(wèi)生局，各有關(guān)單位： 根據(jù)《關(guān)于實施江蘇省高層次衛(wèi)生人才“六個一”工程的意見》（蘇衛(wèi)人〔2013〕16號)以及《江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家選聘與管理辦法（試行)》（蘇衛(wèi)規(guī)（人)〔 一、申報條件 （一)遵守中華人民共和國憲法和法律，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勇于開拓，醫(yī)德高尚； （二)具有博士學(xué)位，年齡一般不超過55周歲（1959年1月1日后出生)； （三)在國內(nèi)外知名高校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)任相當(dāng)于教授或主任醫(yī)師（國外可放寬到副教授級)職務(wù)，國外臨床醫(yī)學(xué)人才應(yīng)有所在國醫(yī)師執(zhí)照， （四)原則上為我廳“科教興衛(wèi)工程”臨床醫(yī)學(xué)中心（高技術(shù)平臺)、醫(yī)學(xué)重點學(xué)科（實驗室)和臨床重點專科建設(shè)所急需的高層次人才； （五)作為主要負(fù)責(zé)人主持過國家級科研項目，或獲得國家、國際主要科技獎勵，或近5年作為第一作者（通訊作者)在國際有影響力的刊物發(fā)表論文總影響因子在30分以上、或10分以上至少一篇； （六)在重大疾病預(yù)防、診治和醫(yī)學(xué)科技創(chuàng)新方面有突出貢獻(xiàn)，或掌握國際先進(jìn)、國內(nèi)領(lǐng)先的臨床技術(shù)且醫(yī)學(xué)技術(shù)和學(xué)術(shù)主攻方向明確、依托單位培養(yǎng)措 （七)入選后能www.med126.com與引進(jìn)單位簽訂3年以上的聘用合同，省外引進(jìn)人才需辦理全職入編手續(xù)，海外引進(jìn)人才每年在單位工作不少于6個月。 已入選“千人計劃”、“江蘇省雙創(chuàng)團(tuán)隊領(lǐng)軍人才及核心成員”、“江蘇省雙創(chuàng)人才引進(jìn)計劃” 人員不再列入江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家選聘范圍。 二、申報及遴選程序 （一)材料受理。各醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位根據(jù)本通知精神，組織符合條件的引進(jìn)人才申報“江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家”。 （二)審查推薦。各市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)申報材料審核推薦工作。省管單位直接報送省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心。 （三)資格審核。省衛(wèi)生廳對申報人員進(jìn)行資格審核，對符合條件人員，通知參加現(xiàn)場答辯。 （四)現(xiàn)場答辯。省衛(wèi)生廳組織省內(nèi)外知名專家對申報者進(jìn)行現(xiàn)場答辯。根據(jù)公開、公正原則，現(xiàn)場亮分。重點考核入選人員的業(yè)務(wù)發(fā)展方向、預(yù)期目標(biāo)和培養(yǎng)條件等。按照1:1.2的比例確定考察對象。 （五)實地考察。省衛(wèi)生廳組織相關(guān)專家對確定的考察對象，進(jìn)行工作環(huán)境、工作條件考察和綜合評審。 （六)公示及公布名單�？疾旌驮u審產(chǎn)生的擬聘人選，經(jīng)省衛(wèi)生廳審核后公示一周。公示期結(jié)束后無異議的，省衛(wèi)生廳公布江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家名單，確定資助對象。 三、推薦名額分配 2014年共確定江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家5名。各市衛(wèi)生局、省有關(guān)單位推薦名額不超過2人。 四、申報材料 各單位組織申報人填寫《江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家申報書》，將申報書打印后與其它所有材料的復(fù)印件合訂成冊，一式八份經(jīng)市衛(wèi)生局審核后報省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心。申報材料包括： （一)2014年度《江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家申報書》。 （二)引進(jìn)人才的身份證明(身份證、護(hù)照)、學(xué)歷(學(xué)位)證書（海外學(xué)歷提供教育部學(xué)歷認(rèn)證證書)、職稱證明（證書)、在原單位擔(dān)任重要崗位職務(wù)的證明和其他有關(guān)證明材料的復(fù)印件。 （三)專利等知識產(chǎn)權(quán)及所屬權(quán)證明，在國際核心刊物發(fā)表論文的情況（提供檢索證明)，獲得國際、國家重要科技獎項，承擔(dān)重大科研課題、科技攻關(guān)項目等反映引進(jìn)人才能力、業(yè)績的相關(guān)材料。 （四)與引進(jìn)單位簽訂的聘用合同或引進(jìn)協(xié)議、個人所得稅納稅證明。 （五)申報情況匯總表（見附件) 五、有關(guān)要求 （一)各申報單位對提交材料內(nèi)容真實性負(fù)責(zé)，對引進(jìn)人才的介紹和評價應(yīng)依據(jù)充分、客觀公正。對弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消申報資格，并給予通報批評，5年內(nèi)不再接受該單位申報。 （二)申報工作中遇到的問題，請及時與省衛(wèi)生廳人事處聯(lián)系。 （三)請各市衛(wèi)生局、省有關(guān)單位于2014年4月15日前將有關(guān)材料報省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心。 聯(lián)系人： 袁園 省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心 聯(lián)系電話：025-83620833 附件：1．《江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家申報書》 2．《申報江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家匯總表》 江蘇省衛(wèi)生廳 m.gydjdsj.org.cn2014年3月17日 |
