1、面試人選確定。在筆試成績合格的人員中,根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員筆試成績,按從高分到低分順序及崗位實際招聘人數(shù)的3倍,確定擬參加面試人選(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入面試)。若擬進(jìn)入面試人數(shù)不足崗位實際招聘人數(shù)的3倍的,筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選醫(yī).學(xué),全 在線提供m.gydjdsj.org.cn。
2、資格復(fù)審。由漣水縣衛(wèi)生局會同漣水縣人力資源和社會保障局對擬參加面試人員報考資格進(jìn)行復(fù)審。擬面試人選應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)如實提供符合應(yīng)聘條件的相關(guān)材料。在職人員須在規(guī)定時間內(nèi)按人事管理權(quán)限提供加蓋主管部門印章的單位同意報考證明。對資格復(fù)審不合格或不能按上述要求按時提供有效證件原件的應(yīng)聘者(含自愿放棄),取消其面試資格,并在應(yīng)聘同崗位筆試成績合格的應(yīng)聘者中按從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。通過資格復(fù)審的擬參加面試人數(shù)不足崗位實際招聘人數(shù)3倍的,通過資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在漣水縣人力資源和社會保障局、漣水縣衛(wèi)生局網(wǎng)站上公布。進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。
參加面試的考生,領(lǐng)取面試通知時需繳納面試費100元/人。
3、面試方式:面試采用專業(yè)化面試方式,總分為100分,60分及以上為合格,面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)專業(yè)知識和技能,面試成績當(dāng)場通知考生。
面試時間和地點詳見《面試通知書》2015淮安市醫(yī)院招聘。
(四)體檢與考察
在面試成績合格的人員中,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,以百分制合成總成績(免筆試的崗位面試成績即為總成績,成績計算環(huán)節(jié)均保留2位小數(shù),第3位四舍五入)。根據(jù)應(yīng)聘同崗位人員總成績按從高分到低分的順序及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員(末位成績并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入體檢),并在漣水縣衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。
由漣水縣衛(wèi)生局統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。報考國家對身體條件有特殊要求行業(yè)(工種)崗位的考生,其身體條件還應(yīng)符合《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。
體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘者自理。
由漣水縣衛(wèi)生局對體檢合格人員組織考察?疾靺⒄帐∥M織部等3部門《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》和《2015年上半年淮安市市屬及部分縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報考指南》執(zhí)行。
因應(yīng)聘人員個人原因或因體檢或考察等不合格出現(xiàn)缺額的,在同崗位面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
四、公示與聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員,并在淮安市人力資源和社會保障局醫(yī)學(xué)全在線,搜集整,理m.gydjdsj.org.cn、漣水縣人力資源和社會保障局、漣水縣衛(wèi)生局等網(wǎng)站公示7個工作日。
公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的,按事業(yè)單位管理有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)。因應(yīng)聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。
在公示與聘用審批階段,擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用或考生明確放棄聘用而出現(xiàn)空額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到的,或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理。
被聘用人員試用期為6個月(初次就業(yè)人員試用期為12個月)。試用期滿進(jìn)行考核,考核合格按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿考核不合格或聘后2年內(nèi)仍未取得相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格的,解除聘用合同,個人自謀擇業(yè)。
被聘用人員待遇按漣水縣事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行2015淮安市醫(yī)院招聘。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予紀(jì)律處分;對違反公開招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任;對違反招聘紀(jì)律的受聘人員一經(jīng)查實解除聘用合同,予以清退。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督和咨詢電話。
監(jiān)督電話:醫(yī)學(xué)全在,線m.gydjdsj.org.cn
漣水縣紀(jì)委、監(jiān)察局0517-82380896
漣水縣人力資源和社會保障局0517-82380779
漣水縣衛(wèi)生局0517-82321962
咨詢電話:
漣水縣衛(wèi)生局人事科0517-82316796
本公告由漣水縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
漣水縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年7月16日
附件:招聘崗位表
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