2014年長寧縣事業(yè)單位招聘工作人員公告
為加強(qiáng)基層教育衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《中共宜賓市委組織部宜賓市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于激勵(lì)引導(dǎo)教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層的有關(guān)問題的通知》(宜人社辦發(fā)〔2014〕93號(hào))精神,結(jié)合工作需要,我縣擬面向社會(huì)直接考核招聘一批教育衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、考核招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)考核招聘的對(duì)象和范圍
面向全國范圍直接考核招聘完全符合附件醫(yī).學(xué) 全在.線提供m.gydjdsj.org.cn相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:
(1)具有中華人民共和國國籍。
(2)熱愛社會(huì)主義祖國,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(3)身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(4)符合本公告《崗位表》所列招聘崗位需要的條件及資格要求。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過各類刑事處罰的人員。
(2)曾被開除公職的人員。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。
(5)在編在職人員。
(6)有違反其他有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
二、招聘單位和名額
本次招聘是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育學(xué)校、幼兒園和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,共招聘86名,其中招聘音樂、體育、美術(shù)教師37名,醫(yī)學(xué)類專技人員49名(含兩名縣內(nèi)編外招募到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院志愿服務(wù)項(xiàng)目人員)。具體單位、招聘名額和崗位詳見《崗位表醫(yī)學(xué) 全在.線提供m.gydjdsj.org.cn》。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
此次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名地點(diǎn):長寧縣人力資源開發(fā)建設(shè)服務(wù)中心(長寧縣政務(wù)中心二樓),報(bào)名時(shí)間:2014年9月1日——2014年9月4日。
(二)報(bào)名資格審查
報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行,報(bào)名時(shí)需提供以下資料:
1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及其他與報(bào)名資格相關(guān)的資料原件和復(fù)印件各1份。
2.《長寧縣2014年直接考核招聘教育衛(wèi)生人才服務(wù)基層報(bào)名表》(附件醫(yī).學(xué).全.在.線網(wǎng)站m.gydjdsj.org.cn)1份。
資格審查通過的考生須按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定,繳納筆試費(fèi)50元/科。
四、筆試、面試和考核
(一)筆試
本次招聘筆試科目為一科,滿分100分,其中音體美教師崗位筆試科目為《教育基礎(chǔ)知識(shí)》,醫(yī)技人員崗位筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試時(shí)間為2014年9月13日(星期六),具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。
筆試成績?cè)谥袊瞬啪W(wǎng)和宜賓人事考試網(wǎng)上公布,報(bào)考者自行登錄網(wǎng)站查詢。
(二)面試
本次招聘按招聘崗位名額與考生人數(shù)1:2的比例,依據(jù)同崗位考生筆試成績從高到低依次確定進(jìn)入面試的人員名單。其中,最后一名筆試成績相同的,可一并進(jìn)入面試;實(shí)際參加筆試人員與崗位招聘名額之比小于2:1比例的,筆試人員全部進(jìn)入面試。
面試將采取專業(yè)考評(píng)的方式進(jìn)行,具體事項(xiàng)在中國三江人才網(wǎng)和宜賓人事考試網(wǎng)上另行通知。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求詳見面試通知單。
領(lǐng)取面試通知單時(shí),繳納面試費(fèi)80元。
(三)考試總成績計(jì)算方法
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
(四)考核