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九、考察（政審)
考察（政審)工作由招考工作領導小組具體負責實施�？疾欤ㄕ䦟�)應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察（政審)材料。
考察（政審)時，要對考察(政審)對象的政治思想、道德品質、能力素質醫(yī)學全在線網站www.med126.com、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的內容進行考察。
在考察（政審)中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員，取消擬聘用資格，空缺職位不予遞補。
（一)不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致。
（二)有犯罪記錄或嚴重違法行為記錄，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人。
（三)近三年在國家公職人員公開招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員。
（四)定向到具體行業(yè)或單位的應屆大中專畢業(yè)生。
（五)現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生。
（六)提供虛假證明材料的。
（七)截止招考單位規(guī)定時間未能提交招考崗位所需學歷等證書、學籍檔案材料等的人員。
（八)不符合招考崗位所需資格條件的人員。
（九)按法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其它情況。
（十)資格審查貫穿于整個招考過程�？忌挥萌藛挝黄赣煤螅粢蚺e報不符合招聘條件的，一經查實，解除聘用。
十、公示
經筆試、面試、體檢、考核（政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，在市人力資源和社會保障局網站醫(yī)學全在線網站www.med126.com上進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間有投訴舉報影響聘用的問題，一經查實取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
十一、聘用及有關政策、待遇
1.擬聘人員經公示無異議后，由遵義市中心血站按規(guī)定報市人力資源和社會保障局審批后，辦理聘用手續(xù)，按照崗位簽訂聘用合同。
2.被聘用的人員應在規(guī)定時間到遵義市中心血站報到。拒不報到的，取消聘用資格。
十二、紀律監(jiān)督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果，接受紀檢監(jiān)察部門、人事部門和社會各界監(jiān)督。嚴格遵守保密規(guī)定和回避制度。
對違反聘用規(guī)定和紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育或紀律處分；對違反聘用規(guī)定和紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，移交司法機關處理。
十三、本《招考簡章》由遵義市中心血站招考工作領導小組負責解釋，如出現(xiàn)重大爭議事項，報市人力資源和社會保障局裁決。
咨詢電話：0852－8634566（遵義市中心血站)
監(jiān)督電話：0852－8981609（市紀委第五紀工委)
0852－8662655（遵義市人社局)
0852－3119518（遵義市衛(wèi)生局)
遵義市中心血站
2013年11月28日
