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（二)資格復(fù)審
1、資格復(fù)審名單：資格復(fù)審人員名單根據(jù)考試筆試成績(jī)，按報(bào)考崗位從高分到低分以1∶3的比例確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)與筆試成績(jī)同時(shí)在溫江公眾信息網(wǎng)公布。
2、復(fù)審方式：進(jìn)入資格復(fù)審的人員按報(bào)考要求條件攜帶報(bào)名時(shí)打印的《溫江區(qū)2013年公開(kāi)招聘衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員資格審查表》、第二代居民身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證（學(xué)位證)原件及復(fù)印件(留學(xué)歸國(guó)人員,需同時(shí)提供國(guó)家教育部認(rèn)證的留學(xué)學(xué)歷、學(xué)位證明原件)，2013年應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供加蓋學(xué)校鮮章的成績(jī)單和就業(yè)推薦書(shū)，機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員還需提供用人單位主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明原件，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到溫江區(qū)衛(wèi)生局進(jìn)行資格審查醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站www.med126.com，逾期未提供有關(guān)資料不能進(jìn)行資格審查者，視為自動(dòng)放棄。
3、復(fù)審要求：報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整。逾期未參加資格復(fù)審者或未提供有關(guān)資料不能進(jìn)行資格審查者，視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格或逾期未參加資格復(fù)審而產(chǎn)生的空缺，按照招聘崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)參加資格復(fù)審。
4、資格復(fù)審合格者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。領(lǐng)取《面試通知書(shū)》時(shí)根據(jù)四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定，收取面試費(fèi)80元/人。
（三)面試
1、面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
2、按照招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，達(dá)不到1:3比例的，可放寬至1:2。仍然達(dá)不到1:2比例或無(wú)法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法（2011年修訂稿)》第三十條第（二)款規(guī)定辦理。
3、面試成績(jī)滿分為100分。
（四)總成績(jī)公布
考試總成績(jī)將于面試后4個(gè)工作日內(nèi)在溫江公眾信息網(wǎng)上公布，總成績(jī)相同，以面試成績(jī)從高到低排序。（分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)
六、體檢及考察
依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單，如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序，如面試成績(jī)相同，按《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序，其中：財(cái)務(wù)管理崗位（崗位代碼：01301)、信息管理崗位（崗位代碼：01302)、審計(jì)管理崗位（崗位代碼：01303)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序。進(jìn)入體檢人員名單及相關(guān)事宜，在溫江公眾信息網(wǎng)公布。
（一)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行)》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕12號(hào)和人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行，在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費(fèi)由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的醫(yī)學(xué)全在線網(wǎng)站www.med126.com，可在接到結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢由主考機(jī)關(guān)和招聘單位主管部門(mén)指定到原體檢醫(yī)院以外的醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。
（二)因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)排序，如面試成績(jī)相同，按《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序，其中：財(cái)務(wù)管理崗位（崗位代碼：01301)、信息管理崗位（崗位代碼：01302)、審計(jì)管理崗位（崗位代碼：01303)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序。
（三)考察工作參照成人辦發(fā)〔2004〕109號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。如面試成績(jī)相同，按《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序，其中：財(cái)務(wù)管理崗位（崗位代碼：01301)、信息管理崗位（崗位代碼：01302)、審計(jì)管理崗位（崗位代碼：01303)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序。
