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阜陽(yáng)第六醫(yī)院招聘
根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》，依照阜陽(yáng)市人社局、財(cái)政局、編委辦公室《阜陽(yáng)市市直事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法》文件規(guī)定，經(jīng)阜陽(yáng)市潁州區(qū)委、區(qū)政府研究決定，現(xiàn)將阜陽(yáng)市第六人民醫(yī)院（阜陽(yáng)市婦幼保健醫(yī)院)2013年招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員事宜公告如下：
一、招聘單位、崗位（專業(yè))與招聘人數(shù)（具體見(jiàn)附件)
二、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
1、應(yīng)、歷屆普通高校畢業(yè)生（具體學(xué)歷及條件要求，詳見(jiàn)附件)。
2、具有良好的品行和職業(yè)道德。
3、身體健康，能適應(yīng)崗位工作需要。
4、滿足用人單位要求的其他條件。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員醫(yī).學(xué) 全,在.線,提供www.med126.com、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定的其他人員不得報(bào)考。
三、綜合筆試：
凡是自愿來(lái)阜陽(yáng)市第六人民醫(yī)院工作的符合報(bào)考條件的各類應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，參加由市人社局、衛(wèi)生局組織的綜合測(cè)試。
（一)報(bào)考程序：
1、報(bào)名
（1)報(bào)名時(shí)間：2013年3月11日至3月17日�？忌礁逢�(yáng)市第六人民醫(yī)院人事科（新四樓)報(bào)名，并接受資格審查，逾期不再辦理。
（2)報(bào)名須知：報(bào)名時(shí)持本人身份證、自薦材料、外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等級(jí)合格證書，校方推薦表及相關(guān)學(xué)歷證明等原件及復(fù)印件。歷屆畢業(yè)生除需提供以上證件外，還需提供學(xué)位學(xué)歷證、資格證、執(zhí)業(yè)合格證等。報(bào)名時(shí)交報(bào)名費(fèi)45元。
（3)報(bào)名時(shí)填寫《阜陽(yáng)第六人民醫(yī)院應(yīng)聘簡(jiǎn)歷》，提交近期兩寸免冠彩照3張。
（二)測(cè)試
1、采取筆試和面試方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容主要包括專業(yè)知識(shí)及崗位必須的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力等，考試工作由市衛(wèi)生局醫(yī)學(xué)全在線www.med126.com、市人事局統(tǒng)一組織實(shí)施，統(tǒng)一制作試卷，統(tǒng)一閱卷，統(tǒng)一公布成績(jī)。筆試實(shí)行百分制。按照筆試成績(jī)由高分到低分按1:2確定面試人選,筆試成績(jī)相同的，一同進(jìn)入面試。
2、筆試時(shí)間、內(nèi)容和地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2013年3月30
筆試內(nèi)容：各招聘專業(yè)知識(shí)
筆試地點(diǎn)：阜陽(yáng)市（具體地點(diǎn)另行通知)
3、面試：筆試成績(jī)公布一周后，原則上在十個(gè)工作日內(nèi)完成面試工作，面試結(jié)束后第二天公布面試成績(jī)及擬錄用人員名單。有關(guān)面試具體時(shí)間,另行通知。
（三)確定人選：筆試成績(jī)按70%計(jì)算，面試成績(jī)按30%計(jì)算，兩項(xiàng)合成后為考生總成績(jī)，按高分到低分順序確定聘用人選，總成績(jī)相同的，以筆試分?jǐn)?shù)為序。
四、體檢、考核、公示
1、體檢。
根據(jù)合成后的總成績(jī)，按招聘崗位1:1的比例，確定體檢人員，體檢不符合條件的，依次遞補(bǔ)。
2、審核、公示。
體檢合格人員由用人單位進(jìn)行審核，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于1周。
五、組織調(diào)劑
在招聘崗位的計(jì)劃內(nèi)，依據(jù)考試成績(jī)，經(jīng)面試、體檢、遞補(bǔ)擬定錄用對(duì)象后醫(yī).學(xué).全.在線.網(wǎng).站.提供，招聘計(jì)劃未完成的崗位，可由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按“擇優(yōu)”和“自愿”的原則進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑對(duì)象必須是入圍后經(jīng)過(guò)面試未錄用的考生。經(jīng)用人單位與考生協(xié)商后進(jìn)行擇優(yōu)錄用。組織調(diào)劑工作在5個(gè)工作日內(nèi)完成。
六、聘用。
經(jīng)體檢、考核、公示無(wú)異議后，用人單位與擬聘人員簽定聘用合同。由區(qū)人才交流中心實(shí)行人事代理,待遇按阜人發(fā)[2008]16號(hào)文件執(zhí)行。
阜陽(yáng)市第六人民醫(yī)院
2013年3月8日
附件：
2.阜陽(yáng)第六人民醫(yī)院應(yīng)聘簡(jiǎn)歷
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