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四、招聘報(bào)名
報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。
報(bào)名地點(diǎn)：懷化市第一人民醫(yī)院人事科。
報(bào)名時(shí)間：報(bào)名截止到1月20日(護(hù)理人員報(bào)名截止到2月28日。
五、招聘程序
(一)理論考試與面試
1、筆試：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)。
2、面試：主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)實(shí)踐能力、形象氣質(zhì)、表達(dá)溝通、邏輯思維以及對(duì)報(bào)考崗位的適應(yīng)能力。
3、筆試由醫(yī)院臨時(shí)組織專家封閉命題，采取閉卷考試辦法。
(二)考試時(shí)間及地點(diǎn)：考試時(shí)間暫定于1月下旬(護(hù)士招聘暫定于3月中下旬)，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(三)考試成績計(jì)算
考生總成績按百分制折算后，筆試成績占70%，面試成績占30%。
(四)確定擬錄用人選及體檢
依照考生總成績，從高到低分按職位招考計(jì)劃數(shù)1：1比例www.med126.com，由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定擬錄用人選。擬錄用人選在醫(yī)院規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢。不參加體檢或體檢不合格的，不予錄用。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(五)錄用考察
1、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，醫(yī)院與錄用人員需簽訂6個(gè)月試用合同進(jìn)行綜合考察�？疾觳缓细竦模枰越馄�。
2、正式錄用人員實(shí)行人事代理制，并按照醫(yī)院通知時(shí)間到醫(yī)院辦理相關(guān)手續(xù)。
3、聘用人員待遇按《懷化市第一人民醫(yī)院崗位用工分類管理暫行辦法》執(zhí)行。
六、未盡事宜另行通知。
七、招聘咨詢電話：0745-2383729
